HR Specialist (m/w/d) – Payroll

Teamkultur im Büroloft: Kolleginnen und Kollegen geben High-Five am Kickertisch

HR Specialist (m/w/d) – Payroll

Vorankommen mit Prosoz!

In ganz Deutschland begleiten wir Kommunen auf dem Weg in die digitale Zukunft.

Als Komplettanbieter liefern wir Lösungen aus einer Hand – von der Software bis hin zur Beratung.

Um die digitale Transformation in der kommunalen Verwaltung weiter voranzutreiben, suchen wir dich als

HR Specialist (m/w/d) – Payroll

Verstärke unser Team Personal, Recht und Organisation in Teilzeit (25-40 Stunden/Woche) mit Arbeitsort in Herten im Herzen des Ruhrgebiets – und komm voran beim Marktführer für kommunale IT-Lösungen

Das wird dein Job...

  • Du verantwortest die termin- und sachgerechte Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiter*innenkreis – von der Pflege der abrechnungsrelevanten Daten bis zum fertigen Abrechnungslauf
  • Du bist kompetent als Ansprechpartner*in für unsere Mitarbeitenden und Führungskräfte in allen Fragen rund um Entgelt, Lohnsteuer und Sozialversicherung
  • Du stehst zudem auch Kolleg*innen mit deiner Fachexpertise beratend zur Seite und hast Spaß an der Anleitung von Auszubildenden
  • Das Melde- und Bescheinigungswesen sowie die Korrespondenz mit Krankenkassen, Finanzämtern, Sozialversicherungsträgern und Behörden sind bei dir in den besten Händen
  • Du pflegst Personalstammdaten, Zeitwirtschaft und abrechnungsrelevante Vorgänge sorgfältig und gewissenhaft in P&I LOGA
  • Du übermittelst Meldungen und Bescheinigungen an Behörden und Sozialversicherungsträger
  • Du bereitest abrechnungsrelevante Daten für die Finanzbuchhaltung auf – etwa bei Gehaltsbuchungen, Personalrückstellungen & Co.

Das wünschen wir uns...

  • Du verfügst über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung – idealerweise ergänzt um eine Weiterbildung im Bereich Entgeltabrechnung / Lohn und Gehalt – sowie mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
  • Du bringst fundierte und aktuelle Fachkenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht mit und kennst dich auch im Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht gut aus
  • Du bist sicher im Umgang mit den gängigen MS Office-Anwendungen und hast gute Anwenderkenntnisse in einer einschlägigen HR- / Abrechnungssoftware
  • Du arbeitest eigenverantwortlich, proaktiv und lösungsorientiert, siehst „wo es brennt” und packst mit an – Zahlen sind dein Metier, und du legst größten Wert auf Genauigkeit und Termintreue, ohne dich im Detail zu verlieren
  • Diskretion, Vertrauenswürdigkeit, Serviceorientierung und die nötige Resilienz sind für dich selbstverständlich – und last but not least brennst du für deinen Job und hast große Lust, gemeinsam mit uns als Team viel zu bewegen

So denkst du vielleicht...

Du passt zu uns, wenn die folgenden Sätze auch von dir stammen könnten:

  • Zahlen sind meine Sprache – und ich arbeite gerne mit Menschen.
  • Mich bringt so schnell nichts aus der Ruhe, auf mich ist Verlass.
  • Ich bin bereit Verantwortung zu übernehmen und mit meiner Arbeit echten Mehrwert zu schaffen.
  • Ich arbeite gern im Team und vernetze mich.
  • Auf mich kann man sich 100%ig verlassen.

Gute Gründe für Prosoz...

  • Hohe Eigenverantwortung und kurze Entscheidungswege
  • Wertschätzendes und offenes Miteinander auf Augenhöhe und eine ausgeprägte Feedbackkultur
  • Viel Raum zum Ausprobieren und für deine fachliche und persönliche Weiterentwicklung
  • Flexible Arbeitszeiten und -modelle, die voll auf deine Work Life Balance einzahlen
  • Unbefristeter Arbeitsvertrag und mindestens 30 Tage Urlaub
  • Mobiles Arbeiten möglich
  • Attraktives Vergütungspaket und zahlreiche tolle Benefits
  • Umfassendes strukturiertes Onboarding zum Orientieren, Ankommen und Netzwerken

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Mann mit Bart arbeitet konzentriert am Computer mit mehreren Monitoren in einem modernen Büro; im Hintergrund steht eine weitere Person.

Bewerbung für die folgende Position

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